Untuk Anda yang mencari peluang karir sebagai Area Manager di Bandung, Amartha membuka kesempatan bagi Anda untuk bergabung.
Tanggung Jawab Utama
Sebagai Area Manager, Anda akan memegang peranan penting dalam keseluruhan pengelolaan dan monitoring Kantor Point/Cabang di wilayah Anda. Tanggung jawab ini meliputi
- Memastikan pencapaian seluruh Key Performance Indicator (KPI) Cabang di lingkup Area.
- Mengawasi kualitas dan kuantitas portofolio agar berkembang sesuai target Amartha.
- Memastikan proses perekrutan, pelayanan, dan pendampingan mitra berjalan sesuai Standar Operasional Prosedur (SOP).
- Mengelola strategi, proses, dan operasional seluruh cabang dalam area yang dibina.
- Menjaga kelengkapan dan ketertiban administrasi seluruh kantor cabang.
- Memastikan operasional kantor cabang berjalan lancar dengan pemenuhan perizinan, infrastruktur, dan inventaris yang memadai.
- Memastikan kepatuhan staf kantor cabang terhadap seluruh kebijakan dan prosedur yang berlaku.
- Meningkatkan kinerja staf melalui pelatihan, pemantauan, dan pengelolaan konflik.
- Memastikan operasional cabang di regional berjalan baik melalui pemenuhan dan pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM).
- Mengawal jalannya ekspansi yang telah ditetapkan oleh Amartha.
- Memastikan kualitas portofolio sesuai target Amartha dan nilai audit cabang memenuhi ekspektasi manajemen.
- Menegakkan prinsip keterbukaan di setiap cabang.
Berikut adalah kualifikasi yang kami cari
- Minimal lulusan Sarjana.
- Memiliki pengalaman memimpin minimal 2 Cabang.
- Berpengalaman memimpin tim yang terdiri dari lebih dari 5-10 anggota.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di industri Micro Finance, dengan peran sebagai Koordinator, Supervisor, Kepala Cabang, atau Area Manager.
- Mampu menyusun strategi sales & marketing sebagai panduan tim untuk mencapai target.
- Memiliki kendaraan pribadi berupa motor dan Surat Izin Mengemudi (SIM) C.
- Bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh area Bandung.
Kemampuan yang dibutuhkan mencakup
- Disiplin tinggi, berintegritas, jujur, dan transparan.
- Kemampuan komunikasi dan kolaborasi yang baik dengan tim.
- Semangat belajar yang tinggi, terutama dalam menganalisa informasi dan data.
- Adaptif terhadap perubahan dan berorientasi pada target.
- Mampu membangun budaya coaching untuk meningkatkan performa tim.
Kami menawarkan berbagai benefit menarik bagi karyawan, antara lain
- Gaji pokok ditambah insentif.
- Tunjangan.
- Asuransi Kesehatan.
- Jenjang Karir yang jelas.
- Asuransi kehilangan sepeda motor*.
- Program Pinjaman Karyawan*.
- Benefit Pernikahan*.
- Benefit Kelahiran anak*.
- Kesempatan Umroh untuk karyawan berprestasi*.
*Syarat dan ketentuan berlaku.
Jika Anda memenuhi kualifikasi di atas dan siap untuk tantangan ini, kami mengundang Anda untuk melamar.
Jenis Pekerjaan: Pekerjaan tetap
Kirim lamaran langsung ke penyedia lowongan.