Lowongan Kerja Karyawan Operator PT Teckwah Paper Products Indonesia di Batam – Tertarik berkarir di perusahaan manufaktur terkemuka yang berorientasi ekspor? PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam, membuka peluang emas bagi individu dinamis dan berdedikasi untuk bergabung sebagai Karyawan Operator. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk terlibat langsung dalam proses produksi kemasan kertas berkualitas tinggi, berkontribusi pada rantai pasok global, serta mengembangkan keterampilan teknis yang relevan di industri manufaktur.

Bergabung dengan Teckwah berarti menjadi bagian dari tim solid yang mengutamakan inovasi, efisiensi, dan keselamatan kerja. Anda akan mendapatkan pelatihan komprehensif, kesempatan untuk berkembang secara profesional, serta kompensasi dan benefit yang kompetitif. Lebih dari sekadar pekerjaan, ini adalah langkah awal membangun karir yang stabil dan bermakna di industri yang terus berkembang.

Karyawan Operator PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam – Sumber: bursakerjaloker.com

Profil Perusahaan

PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam, merupakan bagian dari Teckwah Industrial Corporation Ltd., sebuah perusahaan multinasional yang berpusat di Singapura. Teckwah telah beroperasi selama lebih dari 50 tahun dan dikenal sebagai penyedia solusi terintegrasi untuk kemasan, pencetakan, dan logistik. PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam, secara khusus fokus pada produksi kemasan kertas berkualitas tinggi untuk berbagai industri, termasuk elektronik, makanan dan minuman, serta produk konsumen lainnya. Perusahaan ini memiliki komitmen kuat terhadap inovasi, kualitas, dan keberlanjutan. Jumlah karyawan di PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam, mencapai ratusan orang, dan terus berkembang seiring dengan pertumbuhan bisnis perusahaan. Lokasi pabrik strategis di Batam menjadikannya pusat produksi dan distribusi yang efisien untuk pasar regional dan internasional.

Informasi Posisi

Posisi: Karyawan Operator
Level: Entry/Junior
Departemen: Produksi
Lokasi: Batam, Kepulauan Riau
Tipe: Full Time
Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

Pendidikan minimal SMK/SMA sederajat, diutamakan jurusan Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau bidang terkait.
Pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai operator mesin produksi, pengalaman di industri kertas atau kemasan menjadi nilai tambah.
Memahami dasar-dasar pengoperasian dan perawatan mesin produksi.
Mampu membaca gambar teknik (nilai tambah).
Mampu menggunakan alat ukur (contoh: caliper, micrometer).
Tidak diperlukan sertifikasi khusus, namun pelatihan K3 menjadi nilai tambah.
Teliti, disiplin, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim.
Bersedia bekerja dengan sistem shift.

Tanggung Jawab

Mengoperasikan mesin produksi sesuai dengan prosedur yang berlaku.
Melakukan perawatan rutin dan pembersihan mesin.
Memastikan kualitas produk sesuai dengan standar yang ditetapkan.
Melakukan troubleshooting ringan pada mesin jika terjadi masalah.
Mencatat data produksi secara akurat.
Bekerja sama dengan tim produksi untuk mencapai target produksi.
Melaporkan kepada Supervisor Produksi.
Mematuhi peraturan K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) yang berlaku.

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan makan, transportasi, dan lembur.
Asuransi kesehatan dan ketenagakerjaan (BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan).
Seragam kerja.
Lingkungan kerja yang aman dan nyaman.
Kesempatan untuk mengembangkan karir.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:

CV terbaru
Surat lamaran
Scan ijazah terakhir
Scan transkrip nilai
Scan KTP
Pas foto terbaru
Sertifikat pendukung (jika ada)

Proses Lamaran:. Jika Anda mencari tantangan baru, Lowongan Kerja Teknisi mungkin adalah langkah karir yang tepat

Kirimkan berkas lamaran lengkap dalam format .pdf ke alamat email: recruitment@teckwah.co.id.
Tuliskan subjek email: “Lamaran Kerja – Operator Produksi – [Nama Anda]”.
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya.
Proses seleksi meliputi: Tes tertulis, wawancara, dan tes keterampilan (jika diperlukan).

Deadline: 31 Desember 2026

🚀 Kesempatan Karier Menanti!

Segera lamar posisi impianmu sekarang juga dibawah ini.

LAMAR SEKARANG

Proses Rekrutmen Karyawan Operator PT Teckwah Paper Products Indonesia

Tahapan Rekrutmen

Proses rekrutmen di PT Teckwah Paper Products Indonesia umumnya meliputi beberapa tahapan, mulai dari seleksi administrasi hingga penawaran kerja. Setiap tahapan dirancang untuk memastikan kandidat yang terpilih memiliki kualifikasi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Tahap Administrasi: Kandidat wajib menyerahkan berkas lamaran lengkap, termasuk CV, fotokopi ijazah, transkrip nilai, KTP, dan dokumen pendukung lainnya. Tim HR akan melakukan verifikasi kelengkapan dan kesesuaian data dengan persyaratan yang ditetapkan.
Tes Kemampuan: Tes kemampuan dapat meliputi tes potensi akademik (TPA), tes kemampuan dasar (TKD), dan tes teknis yang relevan dengan posisi operator. Tujuan dari tes ini adalah untuk mengukur kemampuan kognitif dan pengetahuan teknis kandidat.
Interview: Interview dilakukan untuk menggali lebih dalam mengenai pengalaman kerja, keterampilan, motivasi, dan kesesuaian kandidat dengan budaya perusahaan. Interview dapat dilakukan oleh tim HR dan user (atasan langsung). Ekspektasi dalam interview adalah kemampuan komunikasi yang baik, kejujuran, dan antusiasme terhadap pekerjaan.
Medical Check-up: Kandidat yang lolos tahap interview akan diwajibkan untuk menjalani medical check-up di klinik atau rumah sakit yang ditunjuk oleh perusahaan. Persyaratan medical check-up meliputi pemeriksaan fisik, tes darah, tes urine, dan pemeriksaan penunjang lainnya.
Penawaran Kerja: Kandidat yang lolos semua tahapan seleksi akan menerima penawaran kerja dari perusahaan. Proses penawaran kerja meliputi penjelasan mengenai gaji, tunjangan, fasilitas, dan hak-hak karyawan lainnya. Negosiasi dapat dilakukan dalam batas yang wajar dan sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Metode Seleksi

PT Teckwah Paper Products Indonesia menggunakan berbagai metode seleksi untuk memastikan kandidat yang terpilih benar-benar kompeten dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Metode seleksi ini meliputi tes tertulis, wawancara, dan observasi langsung. Memahami dinamika kompensasi tenaga kerja membutuhkan pemahaman mendalam, termasuk bagaimana Daftar Gaji Seluruh Indonesia bervariasi antarprovinsi dan sektor industri
.

Online Assessment: Beberapa posisi mungkin memerlukan online assessment untuk menguji kemampuan dasar seperti logika, numerik, dan verbal. Proses ini biasanya dilakukan secara daring sebelum tahap wawancara.
Psikotes: Psikotes digunakan untuk mengevaluasi kepribadian, minat, dan bakat kandidat. Jenis psikotes yang digunakan dapat bervariasi, termasuk tes kepribadian, tes kemampuan kognitif, dan tes minat bakat. Durasi psikotes biasanya berkisar antara 1-3 jam.
Technical Test: Technical test dirancang untuk menguji pengetahuan dan keterampilan teknis kandidat yang relevan dengan posisi operator. Materi technical test dapat meliputi pengetahuan tentang mesin produksi, proses manufaktur, dan standar kualitas. Format technical test dapat berupa soal pilihan ganda, soal essay, atau simulasi praktik.
HR Interview: HR interview fokus pada penggalian informasi mengenai latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, motivasi, dan ekspektasi karir kandidat. Selain itu, HR interview juga bertujuan untuk menilai soft skills seperti kemampuan komunikasi, kerjasama tim, dan problem solving.
User Interview: User interview dilakukan oleh atasan langsung atau supervisor untuk menilai kesesuaian kandidat dengan kebutuhan operasional perusahaan. Ekspektasi dalam user interview adalah kemampuan teknis yang memadai, pemahaman tentang proses produksi, dan kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja.

Tips Mempersiapkan Diri

Untuk meningkatkan peluang lolos seleksi, kandidat perlu mempersiapkan diri dengan baik. Persiapan meliputi persiapan dokumen, persiapan tes, persiapan interview, dan persiapan penampilan.

Persiapan Dokumen: Pastikan semua dokumen yang diperlukan lengkap dan valid. Checklist dokumen meliputi CV terbaru, fotokopi ijazah terakhir, transkrip nilai, KTP, surat lamaran, dan sertifikat pendukung lainnya.
Persiapan Tes: Pelajari materi tes yang relevan dengan posisi yang dilamar. Strategi persiapan tes meliputi mempelajari contoh soal, mengikuti tryout, dan berlatih secara teratur.
Persiapan Interview: Latih kemampuan komunikasi dan presentasi diri. Tips persiapan interview meliputi riset tentang perusahaan, menyiapkan jawaban untuk pertanyaan umum, dan menyiapkan pertanyaan untuk pewawancara.
Penampilan: Berpakaian rapi dan profesional. Dress code yang disarankan adalah pakaian formal atau semi-formal.
Follow-up: Setelah mengikuti proses rekrutmen, lakukan follow-up dengan mengirimkan email ucapan terima kasih kepada tim HR. Etika follow-up yang baik adalah mengirimkan email dalam waktu 1-2 hari setelah interview. Timing follow-up yang tepat adalah setelah melewati batas waktu pengumuman hasil seleksi.

Batam sebagai Lokasi Kerja

Kondisi Geografis dan Iklim

Batam merupakan sebuah pulau yang terletak di Provinsi Kepulauan Riau, Indonesia. Secara geografis, Batam memiliki topografi yang bervariasi, mulai dari dataran rendah hingga perbukitan. Iklim di Batam adalah iklim tropis dengan suhu yang relatif stabil sepanjang tahun.

Lokasi: Batam terletak sangat strategis, berdekatan dengan Singapura dan Malaysia, menjadikannya pusat perdagangan dan industri yang penting di kawasan Asia Tenggara.
Iklim: Kondisi cuaca umum di Batam adalah panas dan lembap dengan curah hujan yang cukup tinggi sepanjang tahun. Musim hujan biasanya terjadi antara bulan November hingga Februari.
Karakteristik: Ciri khas wilayah Batam adalah kawasan industri yang berkembang pesat, pusat perbelanjaan modern, dan destinasi wisata yang menarik.

Fasilitas Umum

Batam memiliki fasilitas umum yang lengkap untuk mendukung kebutuhan hidup masyarakatnya. Fasilitas ini meliputi fasilitas kesehatan, pendidikan, perbelanjaan, dan hiburan.

Kesehatan: Terdapat berbagai rumah sakit dan klinik di Batam, baik rumah sakit pemerintah maupun swasta, seperti Rumah Sakit Awal Bros, Rumah Sakit Elisabeth, dan Klinik Medika.
Pendidikan: Terdapat berbagai sekolah dan universitas di Batam, mulai dari tingkat dasar hingga perguruan tinggi, seperti Universitas Batam, Politeknik Negeri Batam, dan Sekolah Tinggi Teknik Industri (STTI).
Perbelanjaan: Terdapat berbagai mall dan pasar tradisional di Batam, seperti Mega Mall Batam Centre, Nagoya Hill Shopping Mall, dan Pasar Mitra Raya.
Hiburan: Terdapat berbagai tempat rekreasi di Batam, seperti pantai, taman, dan pusat hiburan keluarga, seperti Pantai Nongsa, Taman Rusa Sekupang, dan Ocarina Park.

Biaya Hidup

Biaya hidup di Batam relatif terjangkau dibandingkan dengan kota-kota besar lainnya di Indonesia. Namun, biaya hidup dapat bervariasi tergantung pada gaya hidup dan lokasi tempat tinggal. Setelah mempertimbangkan berbagai aspek, kami menyajikan Ulasan Wisata Terlengkap yang diharapkan dapat membantu Anda merencanakan perjalanan
.

Hunian: Range harga sewa rumah atau apartemen di Batam berkisar antara Rp 1.500.000 hingga Rp 5.000.000 per bulan, tergantung pada lokasi, ukuran, dan fasilitas yang tersedia. Harga beli rumah di Batam juga bervariasi, mulai dari Rp 200.000.000 hingga miliaran rupiah.
Konsumsi: Biaya makan rata-rata di Batam berkisar antara Rp 50.000 hingga Rp 100.000 per hari, tergantung pada jenis makanan dan tempat makan.
Transportasi: Biaya transportasi harian di Batam berkisar antara Rp 10.000 hingga Rp 30.000, tergantung pada jenis transportasi yang digunakan.
Utilitas: Biaya listrik, air, dan internet di Batam berkisar antara Rp 300.000 hingga Rp 500.000 per bulan, tergantung pada pemakaian dan jenis layanan yang digunakan.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum. Bagi Anda yang berminat mengembangkan karir, tersedia Lowongan Kerja Teknisi di perusahaan kami

Aksesibilitas di Batam cukup baik dengan adanya bandara internasional, pelabuhan, dan jalan tol. Transportasi umum di Batam meliputi bus kota, taksi, dan ojek.

Transportasi Umum: Jenis transportasi umum yang tersedia di Batam meliputi bus kota (Trans Batam), taksi (konvensional dan online), dan ojek (online). Rute bus kota meliputi berbagai wilayah di Batam.
Akses Jalan: Kondisi jalan di Batam umumnya baik dan terawat. Alternatif akses jalan meliputi jalan tol dan jalan arteri.
Jarak: Jarak dari PT Teckwah Paper Products Indonesia ke pusat kota Batam (Batam Centre) sekitar 15-20 km. Jarak ke Bandara Internasional Hang Nadim sekitar 10-15 km.
Waktu Tempuh: Estimasi perjalanan dari PT Teckwah Paper Products Indonesia ke pusat kota Batam sekitar 30-45 menit dengan kendaraan pribadi. Estimasi perjalanan ke Bandara Internasional Hang Nadim sekitar 20-30 menit.

Peluang dan Tantangan

. Memahami lebih dalam tentang Career PT Telkom Indonesia Lengkap menjadi penting bagi para pencari kerja yang berminat.
.

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

PT Teckwah Paper Products Indonesia menawarkan berbagai peluang karir dan pengembangan profesional bagi karyawan. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawan melalui program pelatihan dan pengembangan yang berkelanjutan.

Jenjang Karir: Jalur promosi di PT Teckwah Paper Products Indonesia terbuka bagi karyawan yang berkinerja baik dan memiliki potensi untuk berkembang. Jenjang karir untuk operator dapat meliputi peningkatan ke posisi operator senior, supervisor, atau bahkan ke posisi manajemen.
Program Pengembangan: Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan bagi karyawan, termasuk pelatihan teknis, pelatihan soft skills, dan pelatihan kepemimpinan.
Sertifikasi: Karyawan berkesempatan untuk mengikuti program sertifikasi yang relevan dengan bidang pekerjaan mereka. Program sertifikasi ini bertujuan untuk meningkatkan kompetensi dan profesionalisme karyawan.
Rotasi: Perusahaan memberikan kesempatan rotasi bagi karyawan untuk memperluas pengalaman dan pengetahuan mereka di berbagai bidang. Kesempatan rotasi ini dapat membantu karyawan untuk mengembangkan karir mereka di perusahaan.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

PT Teckwah Paper Products Indonesia memiliki budaya kerja yang inklusif dan suportif. Perusahaan mengutamakan kerjasama tim, komunikasi yang efektif, dan inovasi. Bila Anda memiliki keahlian relevan, Lowongan Kerja Teknisi terbuka lebar di perusahaan kami

Nilai Perusahaan: Core values PT Teckwah Paper Products Indonesia meliputi integritas, kualitas, inovasi, dan kepuasan pelanggan.
Suasana Kerja: Work environment di PT Teckwah Paper Products Indonesia kondusif dan suportif. Perusahaan menciptakan lingkungan kerja yang aman, nyaman, dan menghargai perbedaan.
Work-Life Balance: Perusahaan memiliki kebijakan yang mendukung work-life balance karyawan, seperti fleksibilitas jam kerja dan cuti yang memadai.
Aktivitas: Perusahaan menyelenggarakan berbagai kegiatan karyawan, seperti gathering, olahraga bersama, dan kegiatan sosial. Kegiatan ini bertujuan untuk mempererat hubungan antar karyawan dan meningkatkan semangat kerja.

FAQ tentang Karyawan Operator PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam

Apa saja tugas utama seorang karyawan operator di PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam?

Tugas utama seorang karyawan operator di PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam meliputi pengoperasian mesin-mesin produksi kertas dan karton. Ini termasuk menyiapkan mesin, memastikan kualitas produk sesuai standar, melakukan perawatan ringan pada mesin, dan memantau jalannya produksi. Operator juga bertanggung jawab untuk melaporkan segala kerusakan atau masalah pada mesin kepada teknisi. Selain itu, mereka wajib mengikuti prosedur keselamatan kerja dan menjaga kebersihan area kerja.

Apa saja kualifikasi yang biasanya dicari untuk menjadi karyawan operator di PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam?

Kualifikasi umum untuk menjadi karyawan operator di PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam biasanya meliputi lulusan SMA/SMK sederajat, terutama dari jurusan teknik mesin atau yang relevan. Pengalaman kerja di bidang manufaktur, khususnya industri kertas, menjadi nilai tambah. Selain itu, perusahaan mencari kandidat yang teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim. Kemampuan dasar dalam membaca gambar teknik dan memahami instruksi kerja juga penting. Terkadang, perusahaan mengadakan pelatihan internal untuk meningkatkan keterampilan operator.

Bagaimana prospek karir dan pengembangan diri bagi karyawan operator di PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam?

PT Teckwah Paper Products Indonesia, Batam menawarkan prospek karir yang baik bagi karyawan operator yang berdedikasi. Karyawan berpotensi untuk naik jabatan menjadi koordinator tim atau supervisor setelah menunjukkan kinerja yang baik dan menguasai berbagai jenis mesin. Perusahaan juga sering memberikan pelatihan dan pengembangan diri untuk meningkatkan keterampilan teknis dan pengetahuan karyawan. Dengan mengikuti pelatihan dan menunjukkan komitmen, karyawan operator dapat meningkatkan kompetensi dan membuka peluang karir yang lebih tinggi di perusahaan.