Lowongan Kerja Staff Administrasi PT EPSON INDONESIA di Batam – Ingin menjadi bagian dari raksasa teknologi yang produknya menemani jutaan orang setiap hari? PT EPSON INDONESIA membuka kesempatan emas bagi Anda yang berjiwa teliti dan terorganisir untuk bergabung sebagai Staff Administrasi di Batam. Posisi ini bukan sekadar pekerjaan administratif biasa, melainkan pintu gerbang untuk mengembangkan karir di perusahaan multinasional dengan lingkungan kerja dinamis dan kesempatan belajar yang tak terbatas.

Bayangkan diri Anda berkontribusi langsung dalam kelancaran operasional perusahaan, mengasah kemampuan administrasi, dan memperluas jaringan profesional. Di EPSON INDONESIA, Anda akan mendapatkan kompensasi dan benefit yang kompetitif, pelatihan berkelanjutan, serta peluang untuk berkembang menjadi pemimpin masa depan. Lebih dari itu, Anda akan menjadi bagian dari tim solid yang saling mendukung dan berkolaborasi untuk mencapai tujuan bersama.

Staff Administrasi PT EPSON INDONESIA, Batam – Sumber: bursakerjaloker.com

Profil Perusahaan

PT EPSON INDONESIA adalah anak perusahaan dari Seiko Epson Corporation, sebuah perusahaan teknologi global yang berbasis di Jepang. Didirikan di Indonesia pada tahun 2000, PT EPSON INDONESIA bergerak di bidang penjualan dan pemasaran produk-produk Epson, termasuk printer, proyektor, scanner, dan perangkat wearable. Perusahaan ini memiliki jaringan distribusi yang luas di seluruh Indonesia, melayani pelanggan dari berbagai sektor, termasuk rumah tangga, bisnis kecil dan menengah, serta perusahaan besar. PT EPSON INDONESIA berkomitmen untuk menyediakan produk-produk berkualitas tinggi dan layanan purna jual yang prima. Jumlah karyawan PT EPSON INDONESIA di seluruh Indonesia mencapai lebih dari 500 orang. Kantor cabang Batam berlokasi di Kawasan Industri.

Informasi Posisi

Posisi: Staff Administrasi
Level: Entry/Junior
Departemen: Administrasi
Lokasi: Batam, Kepulauan Riau
Tipe: Full Time
Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

Pendidikan minimal Diploma (D3) semua jurusan, diutamakan jurusan Administrasi Perkantoran.
Pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai Staff Administrasi, fresh graduate dipersilakan melamar.
Mahir mengoperasikan komputer, terutama Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Memiliki kemampuan bahasa Inggris minimal pasif.
Sertifikasi kursus administrasi (nilai tambah).
Teliti, rapi, bertanggung jawab, jujur, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Memiliki inisiatif dan proaktif dalam menyelesaikan tugas.

Tanggung Jawab

Melaksanakan tugas-tugas administratif harian, seperti pengarsipan dokumen, membuat laporan, dan membalas email.
Mengelola data dan informasi perusahaan dengan akurat dan terorganisir.
Membantu mempersiapkan dokumen-dokumen presentasi dan rapat.
Melakukan pengadaan barang dan perlengkapan kantor.
Menangani surat masuk dan keluar.
Berkoordinasi dengan departemen lain untuk kelancaran operasional perusahaan.
Memastikan semua dokumen dan data tersimpan dengan aman dan mudah diakses.
Bertanggung jawab kepada Supervisor Administrasi.

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan transportasi dan makan.
Asuransi kesehatan dan ketenagakerjaan.
Lingkungan kerja yang nyaman dan profesional.
Kesempatan untuk berkembang dan belajar.
Program pelatihan dan pengembangan karyawan.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:. Jika Anda memiliki keahlian relevan, pertimbangkan Lowongan Kerja Teknisi untuk pengembangan karir Anda

CV terbaru (format PDF)
Surat lamaran (format PDF)
Scan ijazah dan transkrip nilai
Scan KTP
Sertifikat pendukung (jika ada)

Proses Lamaran:

Kirimkan semua dokumen yang diperlukan dalam format PDF ke alamat email: recruitment.batam@epson.co.id
Tuliskan subjek email: “Lamaran Staff Administrasi – [Nama Anda]”
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya.
Proses seleksi meliputi: Tes tertulis, Interview HRD, dan Interview User.

Deadline: 31 Desember 2026

🚀 Kesempatan Karier Menanti!

Segera lamar posisi impianmu sekarang juga dibawah ini.

LAMAR SEKARANG

Proses Rekrutmen Staff Administrasi PT EPSON INDONESIA, Batam

Tahapan Rekrutmen

Proses rekrutmen Staff Administrasi di PT EPSON INDONESIA, Batam umumnya meliputi beberapa tahapan penting untuk memastikan kandidat yang terpilih sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Tahapan ini dirancang untuk menguji kemampuan, kepribadian, dan potensi kandidat. Proses ini bisa sedikit berbeda tergantung kebutuhan dan posisi yang dibuka.

Tahap Administrasi: Kandidat mengirimkan lamaran kerja beserta dokumen pendukung seperti CV, transkrip nilai, ijazah, dan surat referensi (jika ada) melalui portal rekrutmen online atau email. Tim HR akan melakukan seleksi awal berdasarkan kelengkapan dan kesesuaian dokumen dengan persyaratan yang ditetapkan.
Tes Kemampuan: Kandidat yang lolos seleksi administrasi akan diundang untuk mengikuti tes kemampuan, yang meliputi tes kemampuan dasar (numerik, verbal, logika), tes kemampuan administrasi (misalnya, tes mengetik, penggunaan software perkantoran), dan tes bahasa Inggris (jika diperlukan).
Interview: Kandidat yang berhasil melewati tes kemampuan akan diundang untuk mengikuti wawancara. Wawancara biasanya terdiri dari dua tahap: wawancara HR (untuk menggali informasi mengenai latar belakang, pengalaman kerja, dan motivasi) dan wawancara User (dengan calon atasan untuk membahas lebih detail mengenai tugas dan tanggung jawab pekerjaan).
Medical Check-up: Kandidat yang lolos wawancara akan diminta untuk melakukan medical check-up di klinik atau rumah sakit yang ditunjuk oleh perusahaan. Hasil medical check-up digunakan untuk memastikan bahwa kandidat dalam kondisi kesehatan yang baik dan mampu melaksanakan tugas pekerjaan dengan optimal.
Penawaran Kerja: Kandidat yang dinyatakan lolos seluruh tahapan seleksi akan menerima penawaran kerja (job offer) dari perusahaan. Penawaran kerja meliputi informasi mengenai gaji, tunjangan, benefit, dan tanggal mulai kerja. Kandidat dapat melakukan negosiasi terkait dengan penawaran kerja sebelum menerima atau menolak tawaran tersebut.

Metode Seleksi

PT EPSON INDONESIA menggunakan berbagai metode seleksi untuk memastikan bahwa kandidat yang terpilih memiliki kompetensi dan kualifikasi yang sesuai dengan kebutuhan posisi Staff Administrasi. Metode-metode ini dirancang untuk mengukur berbagai aspek, mulai dari kemampuan kognitif hingga kepribadian. Memahami Career PT Telkom Indonesia Lengkap menjadi penting bagi para profesional yang tertarik dengan industri telekomunikasi
.

Online Assessment: Beberapa posisi mungkin memerlukan penyelesaian online assessment, yang menguji kemampuan kognitif, logika, dan kepribadian. Proses ini biasanya dilakukan sebelum tahap wawancara.
Psikotes: Psikotes dapat digunakan untuk mengevaluasi kepribadian, minat, dan bakat kandidat. Jenis psikotes yang digunakan bisa bervariasi, termasuk tes kepribadian, tes kemampuan verbal, dan tes kemampuan numerik. Durasi psikotes bervariasi tergantung jenis tes yang diberikan, umumnya antara 1-3 jam.
Technical Test: Technical Test digunakan untuk menguji kemampuan teknis kandidat yang relevan dengan posisi Staff Administrasi, seperti kemampuan mengoperasikan software perkantoran (Microsoft Office), kemampuan mengetik, dan kemampuan administrasi lainnya. Materi dan format technical test akan disesuaikan dengan kebutuhan spesifik posisi yang dilamar.
HR Interview: HR Interview fokus pada penggalian informasi mengenai latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, motivasi melamar, ekspektasi karir, dan kesesuaian kandidat dengan budaya perusahaan. HR Interview juga menjadi kesempatan bagi kandidat untuk bertanya mengenai perusahaan dan posisi yang dilamar.
User Interview: User Interview dilakukan oleh calon atasan atau tim yang akan bekerja bersama kandidat. Tujuan dari User Interview adalah untuk mengevaluasi kemampuan teknis, pengalaman praktis, dan kesesuaian kandidat dengan kebutuhan tim. Kandidat diharapkan dapat menjelaskan pengalaman kerja sebelumnya dan memberikan contoh konkret mengenai bagaimana mereka mengatasi tantangan dalam pekerjaan.

Tips Mempersiapkan Diri

Mempersiapkan diri dengan baik adalah kunci untuk sukses dalam proses rekrutmen. Dengan persiapan yang matang, kandidat dapat meningkatkan peluang untuk lolos seleksi dan mendapatkan pekerjaan impian di PT EPSON INDONESIA, Batam.

Persiapan Dokumen: Pastikan semua dokumen yang diperlukan lengkap dan tersusun rapi. Checklist dokumen meliputi: CV terbaru, surat lamaran kerja, fotokopi ijazah terakhir, fotokopi transkrip nilai, fotokopi KTP, pas foto terbaru, dan sertifikat atau dokumen pendukung lainnya (jika ada).
Persiapan Tes: Latihan soal-soal tes kemampuan dasar (numerik, verbal, logika) dan tes kemampuan administrasi. Pelajari materi yang relevan dengan posisi Staff Administrasi, seperti penggunaan software perkantoran dan prinsip-prinsip administrasi. Cari contoh soal online dan kerjakan secara rutin untuk meningkatkan kecepatan dan ketepatan.
Persiapan Interview: Latih kemampuan berkomunikasi dan menjawab pertanyaan wawancara dengan jelas dan percaya diri. Riset mengenai perusahaan (visi, misi, nilai-nilai, produk, dan layanan) dan posisi yang dilamar. Siapkan pertanyaan yang relevan untuk diajukan kepada pewawancara.
Penampilan: Kenakan pakaian yang rapi dan profesional saat menghadiri wawancara. Dress code umumnya adalah formal atau semi-formal (misalnya, kemeja, celana/rok bahan, blazer). Pastikan rambut tertata rapi dan hindari penggunaan aksesoris yang berlebihan.
Follow-up: Setelah mengikuti wawancara, kirimkan email ucapan terima kasih kepada pewawancara dalam waktu 24 jam. Tanyakan mengenai timeline proses rekrutmen dan jangan ragu untuk menghubungi HR jika belum mendapatkan kabar dalam waktu yang telah ditentukan. Etika yang baik dalam follow-up akan menunjukkan minat dan profesionalisme Anda.

Batam sebagai Lokasi Kerja

. Informasi mengenai Daftar Gaji Seluruh Indonesia dapat memberikan gambaran komprehensif tentang kondisi finansial pekerja di berbagai sektor
.

Kondisi Geografis dan Iklim

Batam, sebagai bagian dari Provinsi Kepulauan Riau, memiliki lokasi yang strategis karena berdekatan dengan Singapura dan Malaysia. Iklim di Batam adalah tropis dengan suhu dan kelembaban yang relatif tinggi sepanjang tahun.

Lokasi: Batam terletak di Selat Malaka, menjadikannya jalur pelayaran internasional yang sibuk dan pusat perdagangan yang penting. Kedekatan dengan Singapura memberikan keuntungan dalam hal aksesibilitas dan peluang bisnis.
Iklim: Batam memiliki iklim tropis dengan suhu rata-rata antara 26°C hingga 32°C. Kelembaban udara tinggi, terutama selama musim hujan (biasanya antara Oktober hingga Februari).
Karakteristik: Batam dikenal sebagai kota industri dan perdagangan yang berkembang pesat. Selain itu, Batam juga memiliki potensi wisata yang menarik, seperti pantai, resort, dan lapangan golf.

Fasilitas Umum

Batam menyediakan berbagai fasilitas umum yang memadai untuk mendukung kehidupan sehari-hari penduduknya. Fasilitas-fasilitas ini mencakup sektor kesehatan, pendidikan, perbelanjaan, dan hiburan.

Kesehatan: Batam memiliki sejumlah rumah sakit dan klinik yang menyediakan layanan kesehatan yang komprehensif, seperti Rumah Sakit Awal Bros, Rumah Sakit Elisabeth, dan berbagai klinik pratama.
Pendidikan: Batam memiliki berbagai jenjang pendidikan, mulai dari sekolah dasar hingga perguruan tinggi. Beberapa perguruan tinggi yang terkenal di Batam antara lain Universitas Batam (Uniba) dan Politeknik Negeri Batam.
Perbelanjaan: Batam memiliki banyak pusat perbelanjaan modern (mall) dan pasar tradisional yang menawarkan berbagai macam produk dan kebutuhan sehari-hari. Beberapa mall yang populer di Batam antara lain Nagoya Hill Shopping Mall, Mega Mall Batam Centre, dan Grand Batam Mall.
Hiburan: Batam menawarkan berbagai pilihan tempat rekreasi dan hiburan, seperti pantai, resort, taman hiburan, bioskop, dan pusat kebugaran. Beberapa tempat wisata yang populer di Batam antara lain Pantai Nongsa, Pantai Marina, dan Ocarina Batam.

Biaya Hidup

Biaya hidup di Batam relatif terjangkau dibandingkan dengan kota-kota besar lainnya di Indonesia, meskipun sedikit lebih tinggi dibandingkan beberapa daerah lain di Kepulauan Riau. Biaya hidup di Batam dipengaruhi oleh faktor seperti lokasi tempat tinggal, gaya hidup, dan kebutuhan pribadi. Bila Anda memiliki keahlian yang relevan, temukan Lowongan Kerja Teknisi yang sesuai dengan kualifikasi Anda

Hunian: Harga sewa apartemen atau rumah di Batam bervariasi tergantung lokasi dan ukuran. Harga sewa apartemen studio atau 1 kamar berkisar antara Rp 2.000.000 hingga Rp 5.000.000 per bulan. Harga sewa rumah berkisar antara Rp 3.000.000 hingga Rp 10.000.000 per bulan. Harga jual properti juga bervariasi tergantung lokasi dan jenis properti.
Konsumsi: Biaya makan rata-rata di Batam berkisar antara Rp 15.000 hingga Rp 50.000 per makanan, tergantung tempat makan dan jenis makanan yang dipilih. Biaya belanja kebutuhan sehari-hari juga bervariasi tergantung merek dan kualitas produk yang dibeli.
Transportasi: Biaya transportasi harian di Batam tergantung jenis transportasi yang digunakan. Biaya transportasi umum (angkot) berkisar antara Rp 5.000 hingga Rp 10.000 per perjalanan. Biaya transportasi online (ojek/taksi online) bervariasi tergantung jarak tempuh.
Utilitas: Biaya listrik, air, dan internet di Batam bervariasi tergantung penggunaan dan penyedia layanan yang dipilih. Biaya listrik rata-rata untuk rumah tangga berkisar antara Rp 200.000 hingga Rp 500.000 per bulan. Biaya air rata-rata berkisar antara Rp 100.000 hingga Rp 300.000 per bulan. Biaya internet rata-rata berkisar antara Rp 200.000 hingga Rp 500.000 per bulan.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum

Aksesibilitas di Batam tergolong baik dengan berbagai pilihan transportasi yang tersedia. Transportasi umum di Batam meliputi angkutan kota (angkot), taksi, ojek, dan transportasi online. Kondisi jalan di Batam umumnya baik dan terawat.

Transportasi Umum: Angkutan kota (angkot) merupakan transportasi umum yang paling umum digunakan di Batam. Angkot memiliki rute yang berbeda-beda dan menjangkau berbagai wilayah di Batam. Selain angkot, terdapat juga taksi dan ojek yang dapat dipesan melalui aplikasi online.
Akses Jalan: Kondisi jalan di Batam umumnya baik dan terawat. Jalan-jalan utama di Batam lebar dan dilengkapi dengan lampu penerangan jalan. Terdapat juga jalan tol yang menghubungkan beberapa wilayah di Batam, seperti Bandara Hang Nadim dan Batam Centre.
Jarak: Jarak dari pusat kota Batam (Batam Centre) ke Bandara Hang Nadim sekitar 20 km. Jarak dari Batam Centre ke kawasan industri di Batamindo Industrial Park sekitar 30 km.
Waktu Tempuh: Waktu tempuh dari Batam Centre ke Bandara Hang Nadim sekitar 30-45 menit tergantung kondisi lalu lintas. Waktu tempuh dari Batam Centre ke kawasan industri di Batamindo Industrial Park sekitar 45-60 menit tergantung kondisi lalu lintas.

Peluang dan Tantangan

. Setelah mempertimbangkan berbagai aspek, Ulasan Wisata Terlengkap akan memberikan gambaran utuh tentang destinasi yang Anda impikan
.

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

Bekerja sebagai Staff Administrasi di PT EPSON INDONESIA, Batam menawarkan berbagai peluang karir dan pengembangan profesional. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawan melalui berbagai program pelatihan dan pengembangan.

Jenjang Karir: Karyawan berpotensi untuk naik jabatan ke posisi yang lebih tinggi, seperti Supervisor Administrasi, Koordinator Administrasi, atau bahkan posisi manajerial di bidang administrasi. Jenjang karir tergantung pada kinerja, pengalaman, dan kualifikasi karyawan.
Program Pengembangan: PT EPSON INDONESIA menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan kompetensi karyawan, seperti pelatihan teknis (misalnya, pelatihan penggunaan software perkantoran), pelatihan soft skills (misalnya, pelatihan komunikasi, kepemimpinan, dan kerjasama tim), dan program mentoring.
Sertifikasi: Perusahaan dapat memberikan dukungan kepada karyawan untuk mengikuti program sertifikasi yang relevan dengan bidang administrasi, seperti sertifikasi Microsoft Office Specialist (MOS) atau sertifikasi administrasi profesional lainnya.
Rotasi: Karyawan berpotensi untuk dirotasi ke departemen atau divisi lain di dalam perusahaan untuk memperluas pengalaman dan pengetahuan mereka. Rotasi dapat membantu karyawan untuk mengembangkan keterampilan baru dan memahami berbagai aspek bisnis perusahaan.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

PT EPSON INDONESIA dikenal memiliki budaya kerja yang positif dan lingkungan kerja yang suportif. Perusahaan menjunjung tinggi nilai-nilai profesionalisme, integritas, kerjasama tim, dan inovasi.

Nilai Perusahaan: Nilai-nilai perusahaan PT EPSON INDONESIA meliputi: Customer First, Innovation, Integrity, Teamwork, dan Sustainability. Nilai-nilai ini menjadi pedoman bagi seluruh karyawan dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab mereka.
Suasana Kerja: Suasana kerja di PT EPSON INDONESIA kondusif dan suportif. Karyawan saling mendukung dan bekerja sama untuk mencapai tujuan bersama. Perusahaan juga menyediakan fasilitas yang memadai untuk mendukung kenyamanan dan produktivitas karyawan.
Work-Life Balance: PT EPSON INDONESIA menyadari pentingnya work-life balance bagi karyawan. Perusahaan menerapkan kebijakan yang fleksibel untuk membantu karyawan menyeimbangkan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
Aktivitas: Perusahaan menyelenggarakan berbagai kegiatan karyawan, seperti gathering, outing, olahraga bersama, dan kegiatan sosial. Kegiatan-kegiatan ini bertujuan untuk mempererat hubungan antar karyawan dan meningkatkan semangat kebersamaan.

FAQ tentang Staff Administrasi PT EPSON INDONESIA, Batam

Apa saja tugas dan tanggung jawab utama seorang Staff Administrasi di PT EPSON INDONESIA, Batam?

Seorang Staff Administrasi di PT EPSON INDONESIA, Batam, memiliki peran penting dalam mendukung kelancaran operasional perusahaan. Tugas utamanya meliputi pengelolaan data dan dokumen perusahaan, baik secara fisik maupun digital. Ini termasuk pengarsipan, entri data, dan pemeliharaan database. Selain itu, Staff Administrasi juga bertanggung jawab dalam menyiapkan laporan administrasi, mengatur jadwal pertemuan, dan mengelola komunikasi internal maupun eksternal. Pentingnya posisi ini terletak pada kemampuannya untuk memastikan informasi yang akurat dan terorganisir, yang mendukung pengambilan keputusan yang efektif oleh manajemen. Mereka juga seringkali menjadi titik kontak pertama bagi karyawan dan tamu, sehingga kemampuan komunikasi yang baik sangat dibutuhkan. Bagi para profesional yang mencari tantangan baru, terbuka lebar kesempatan Lowongan Kerja Teknisi di perusahaan kami

Kualifikasi apa yang biasanya dicari PT EPSON INDONESIA, Batam untuk posisi Staff Administrasi?

Untuk menjadi Staff Administrasi di PT EPSON INDONESIA, Batam, biasanya dibutuhkan minimal lulusan SMA/SMK atau Diploma di bidang Administrasi Perkantoran atau bidang terkait. Pengalaman kerja di bidang administrasi, meskipun tidak selalu wajib, akan menjadi nilai tambah. Kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), adalah suatu keharusan. Selain itu, perusahaan mencari kandidat yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, teliti, rapi, dan mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim. Kemampuan berbahasa Inggris, minimal pasif, juga seringkali menjadi persyaratan karena PT EPSON INDONESIA merupakan perusahaan multinasional.

Bagaimana prospek karir seorang Staff Administrasi di PT EPSON INDONESIA, Batam? Apakah ada peluang untuk pengembangan diri?

Prospek karir seorang Staff Administrasi di PT EPSON INDONESIA, Batam, cukup menjanjikan. Dengan kinerja yang baik dan dedikasi yang tinggi, seorang Staff Administrasi dapat berkesempatan untuk naik jabatan menjadi Staff Administrasi Senior, Supervisor Administrasi, atau bahkan menduduki posisi yang lebih tinggi di departemen lain. PT EPSON INDONESIA umumnya menawarkan program pelatihan dan pengembangan diri bagi karyawannya, termasuk pelatihan keterampilan administrasi, kepemimpinan, dan bahasa asing. Kesempatan ini memungkinkan Staff Administrasi untuk meningkatkan kompetensi dan membuka peluang karir yang lebih luas di dalam perusahaan. Selain itu, pengalaman bekerja di perusahaan multinasional seperti PT EPSON INDONESIA akan menjadi bekal berharga untuk karir di masa depan.