Lowongan Kerja Marketing BANK PT Mandiri Andalan Utama di Bekasi – Ingin berkarir di industri perbankan yang dinamis dan berkontribusi langsung pada pertumbuhan ekonomi? PT Mandiri Andalan Utama, mitra strategis Bank Mandiri, membuka peluang emas bagi talenta-talenta terbaik untuk bergabung sebagai Marketing Bank di wilayah Bekasi. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk mengembangkan diri, membangun jaringan profesional yang luas, dan mendapatkan kompensasi menarik serta jenjang karir yang jelas.

Bergabung dengan tim kami berarti Anda akan menjadi bagian dari perusahaan yang solid, inovatif, dan berorientasi pada pengembangan sumber daya manusia. Anda akan mendapatkan pelatihan komprehensif, dukungan penuh dari tim yang berpengalaman, serta kesempatan untuk memberikan dampak positif bagi masyarakat melalui layanan keuangan yang berkualitas. Raih stabilitas finansial dan kepuasan kerja dengan membantu mewujudkan impian banyak orang.

Profil Perusahaan

PT Mandiri Andalan Utama adalah lembaga keuangan yang bergerak di bidang perbankan, melayani nasabah individu dan korporasi. Didirikan pada tahun 2010, perusahaan ini telah berkembang pesat dengan fokus pada layanan yang personal dan solusi keuangan yang inovatif. PT Mandiri Andalan Utama memiliki lebih dari 500 karyawan yang tersebar di berbagai cabang di seluruh Indonesia. Kantor pusat perusahaan berlokasi di Jakarta, dengan cabang yang strategis di kota-kota besar, termasuk Bekasi.

Informasi Posisi

Posisi: Staf Pemasaran (Marketing Staff)
Level: Entry
Departemen: Pemasaran
Lokasi: Bekasi, Jawa Barat
Tipe: Full Time
Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan, diutamakan jurusan Marketing, Komunikasi, atau Manajemen.
Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang pemasaran, fresh graduate dipersilakan melamar.
Memiliki pemahaman tentang strategi pemasaran digital dan tradisional.
Mampu mengoperasikan komputer (Ms. Office) dan familiar dengan media sosial.
Kemampuan berbahasa Inggris (lisan dan tulisan) menjadi nilai tambah.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, inovatif, dan mampu bekerja dalam tim.

Tanggung Jawab

Melaksanakan strategi pemasaran yang telah ditetapkan untuk mencapai target penjualan.
Melakukan riset pasar untuk mengidentifikasi peluang dan tren baru.
Mengembangkan dan melaksanakan kampanye pemasaran yang efektif.
Membangun dan memelihara hubungan baik dengan nasabah.
Menyusun laporan kegiatan pemasaran secara berkala.
Bekerjasama dengan tim penjualan untuk mencapai target yang ditetapkan.
Bertanggung jawab kepada Marketing Manager.

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan transportasi dan makan.
Asuransi kesehatan dan ketenagakerjaan.
Fasilitas kerja yang lengkap dan nyaman.
Program pelatihan dan pengembangan karir.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:

CV terbaru
Surat lamaran
Portfolio (jika ada, contoh kampanye yang pernah dikerjakan)
Sertifikat pendukung (jika ada)

Proses Lamaran:

Kirimkan semua dokumen yang diperlukan ke alamat email hrd@mandiriandalanutama.co.id
Tuliskan subjek email: “Lamaran Kerja – Staf Pemasaran – Bekasi”
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk wawancara.
Proses seleksi meliputi wawancara HRD, wawancara user, dan tes psikotes.

Deadline: 11 February 2026

🚀 Kesempatan Karier Menanti!

Segera lamar posisi impianmu sekarang juga dibawah ini.

LAMAR SEKARANG

Proses Rekrutmen Marketing Bank PT Mandiri Andalan Utama, Bekasi

Tahapan Rekrutmen

Proses rekrutmen di Bank Mandiri Andalan Utama dirancang untuk mengidentifikasi kandidat terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan memiliki potensi untuk berkembang. Proses ini umumnya melibatkan beberapa tahapan seleksi yang ketat.

Tahap Administrasi: Kandidat yang berminat melamar posisi Marketing di Bank Mandiri Andalan Utama, Bekasi, perlu mengirimkan berkas lamaran lengkap melalui portal karir resmi atau platform rekrutmen yang ditunjuk. Berkas yang diperlukan biasanya meliputi: Surat lamaran, CV terbaru, fotokopi ijazah dan transkrip nilai, fotokopi KTP, pas foto terbaru, dan dokumen pendukung lainnya seperti sertifikat pelatihan atau pengalaman kerja (jika ada). Tim rekrutmen akan menyeleksi berkas yang masuk berdasarkan kriteria yang telah ditetapkan. Selain itu, sebelum melamar, cek wisata terlengkap infonya disini untuk inspirasi.
Tes Kemampuan: Kandidat yang lolos seleksi administrasi akan diundang untuk mengikuti tes kemampuan. Jenis tes yang diberikan dapat bervariasi, meliputi tes potensi akademik (TPA), tes numerik, tes verbal, dan tes logika. Tes ini bertujuan untuk mengukur kemampuan kognitif dan analitis kandidat.
Interview: Kandidat yang berhasil melewati tes kemampuan akan diundang untuk mengikuti serangkaian wawancara. Wawancara biasanya terdiri dari wawancara HR (Human Resources) dan wawancara user (dengan calon atasan). Wawancara HR berfokus pada kepribadian, motivasi, pengalaman kerja, dan kesesuaian dengan budaya perusahaan. Wawancara user berfokus pada kemampuan teknis, pengalaman relevan, dan pemahaman tentang industri perbankan serta produk-produk Bank Mandiri Andalan Utama. Kandidat diharapkan mampu menunjukkan kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan problem solving, dan pemahaman mendalam tentang strategi pemasaran.
Medical Check-up: Kandidat yang berhasil melewati tahap wawancara akan diminta untuk menjalani medical check-up di klinik atau rumah sakit yang ditunjuk oleh perusahaan. Medical check-up bertujuan untuk memastikan bahwa kandidat dalam kondisi kesehatan yang baik dan mampu menjalankan tugas-tugas pekerjaan dengan efektif.
Penawaran Kerja: Kandidat yang lolos semua tahapan seleksi akan menerima penawaran kerja (offering letter) dari Bank Mandiri Andalan Utama. Penawaran kerja berisi informasi mengenai posisi yang ditawarkan, gaji, tunjangan, benefit, dan ketentuan kerja lainnya. Kandidat memiliki waktu untuk mempertimbangkan penawaran tersebut dan melakukan negosiasi jika diperlukan.

Metode Seleksi

Metode seleksi yang digunakan Bank Mandiri Andalan Utama menggabungkan penilaian objektif melalui tes dan penilaian subjektif melalui wawancara, serta verifikasi kesehatan untuk memastikan kandidat memenuhi standar yang dibutuhkan.

Online Assessment: Beberapa posisi mungkin memerlukan online assessment untuk mengukur kemampuan kognitif, kepribadian, dan keterampilan teknis. Platform yang digunakan bisa beragam dan biasanya akan diinformasikan bersamaan dengan undangan tes.
Psikotes: Psikotes yang diberikan biasanya bertujuan untuk mengukur potensi, kepribadian, dan kemampuan interpersonal kandidat. Durasi dan jenis psikotes dapat bervariasi tergantung pada posisi yang dilamar, namun umumnya mencakup tes kepribadian (seperti DISC atau MBTI) dan tes kemampuan kognitif.
Technical Test: Technical test bertujuan untuk mengukur pemahaman kandidat mengenai konsep-konsep pemasaran, strategi pemasaran, analisis pasar, dan penggunaan tools pemasaran. Materi yang diujikan dapat mencakup studi kasus, analisis data, dan simulasi situasi pemasaran. Format tes dapat berupa pilihan ganda, esai, atau presentasi.
HR Interview: HR interview berfokus pada pengalaman kerja, motivasi, dan kesesuaian kandidat dengan budaya perusahaan. Pertanyaan yang diajukan biasanya meliputi pertanyaan mengenai pengalaman kerja sebelumnya, alasan melamar di Bank Mandiri Andalan Utama, ekspektasi gaji, dan pertanyaan mengenai kekuatan dan kelemahan kandidat.
User Interview: User interview dilakukan oleh calon atasan atau tim yang akan bekerja bersama kandidat. Wawancara ini bertujuan untuk menilai kemampuan teknis, pengalaman relevan, dan pemahaman kandidat mengenai industri perbankan serta produk-produk Bank Mandiri Andalan Utama. Kandidat diharapkan dapat menunjukkan kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan problem solving, dan pemahaman mendalam tentang strategi pemasaran.

Tips Mempersiapkan Diri

Persiapan yang matang adalah kunci keberhasilan dalam proses rekrutmen. Pastikan Anda memahami profil perusahaan dan posisi yang dilamar, serta mempersiapkan diri secara mental dan fisik.

Persiapan Dokumen: Pastikan semua dokumen yang diperlukan lengkap, rapi, dan mudah diakses. Checklist: Surat lamaran, CV, fotokopi ijazah dan transkrip nilai, fotokopi KTP, pas foto terbaru, sertifikat pelatihan (jika ada).
Persiapan Tes: Latihan soal-soal tes kemampuan (TPA, numerik, verbal, logika) dapat membantu meningkatkan kecepatan dan ketepatan dalam menjawab soal. Pelajari juga materi-materi yang relevan dengan bidang pemasaran.
Persiapan Interview: Latih kemampuan komunikasi dan presentasi diri. Persiapkan jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum dalam wawancara, serta pertanyaan-pertanyaan yang berkaitan dengan pengalaman kerja dan keahlian di bidang pemasaran.
Penampilan: Kenakan pakaian yang rapi dan profesional. Dress code yang umum adalah kemeja formal dengan celana atau rok bahan. Hindari penggunaan aksesoris yang berlebihan.
Follow-up: Setelah mengikuti wawancara, kirimkan email ucapan terima kasih kepada pewawancara. Tanyakan mengenai timeline proses rekrutmen dan jangan ragu untuk menanyakan perkembangan lamaran Anda.

Bekasi sebagai Lokasi Kerja

Kondisi Geografis dan Iklim

Bekasi merupakan kota metropolitan yang terletak di sebelah timur Jakarta. Wilayahnya didominasi oleh dataran rendah dengan iklim tropis yang panas dan lembap. Kondisi ekonomi Bekasi yang dinamis tentu memengaruhi daftar lowongan kerja Indonesia.

Lokasi: Secara strategis, Bekasi berbatasan langsung dengan Jakarta, menjadikannya pusat industri dan perdagangan yang penting. Banyak kantor cabang Bank Mandiri Andalan Utama berlokasi di area strategis seperti di dekat kawasan industri Jababeka, Summarecon Bekasi, dan sepanjang jalan utama Ahmad Yani.
Iklim: Bekasi memiliki iklim tropis dengan dua musim, yaitu musim kemarau (April-September) dan musim hujan (Oktober-Maret). Selain itu, prospek karier di sektor perbankan, termasuk Gaji BANK Perkreditan Rakyat Bkk Kota Pekalongan Penghasilan, juga menarik perhatian. Suhu udara rata-rata berkisar antara 27-32 derajat Celcius.
Karakteristik: Bekasi dikenal sebagai kota industri dengan pertumbuhan ekonomi yang pesat. Selain itu, Bekasi juga memiliki beberapa kawasan perumahan modern dan pusat perbelanjaan yang ramai.

Fasilitas Umum

Bekasi memiliki fasilitas umum yang lengkap dan memadai untuk mendukung kebutuhan penduduknya, termasuk karyawan Bank Mandiri Andalan Utama.

Kesehatan: Terdapat banyak rumah sakit dan klinik berkualitas di Bekasi, seperti RS Mitra Keluarga Bekasi, RS Hermina Bekasi, dan RS Anna Medika.
Pendidikan: Bekasi memiliki berbagai jenjang pendidikan, mulai dari sekolah dasar hingga perguruan tinggi, seperti Universitas Gunadarma, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya, dan President University.
Perbelanjaan: Terdapat banyak pusat perbelanjaan modern dan pasar tradisional di Bekasi, seperti Summarecon Mall Bekasi, Grand Metropolitan Mall, dan Pasar Baru Bekasi. Selain itu, prospek karir di sektor keuangan, termasuk Gaji BANK Aceh Besaran Gaji yang Mencengangkan, juga patut dipertimbangkan.
Hiburan: Bekasi menawarkan berbagai pilihan tempat rekreasi, seperti Trans Snow World Bekasi, Go! Wet Waterpark Grand Wisata, dan Taman Kota Bekasi.

Biaya Hidup

Biaya hidup di Bekasi relatif lebih terjangkau dibandingkan Jakarta, namun tetap perlu diperhitungkan dengan cermat.

Hunian: Harga sewa apartemen studio di Bekasi berkisar antara Rp 2.500.000 – Rp 4.000.000 per bulan. Harga sewa rumah kontrakan sederhana berkisar antara Rp 1.500.000 – Rp 3.000.000 per bulan.
Konsumsi: Biaya makan rata-rata per hari berkisar antara Rp 50.000 – Rp 100.000, tergantung pada pilihan tempat makan dan jenis makanan.
Transportasi: Biaya transportasi harian menggunakan transportasi umum (angkot, bus, KRL) berkisar antara Rp 10.000 – Rp 20.000. Biaya transportasi menggunakan ojek online atau taksi online akan lebih mahal.
Utilitas: Biaya listrik, air, dan internet bulanan berkisar antara Rp 300.000 – Rp 500.000, tergantung pada penggunaan dan jenis layanan yang dipilih.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum

Bekasi memiliki aksesibilitas yang baik dengan berbagai pilihan transportasi umum yang tersedia.

Transportasi Umum: Terdapat berbagai pilihan transportasi umum di Bekasi, seperti angkot, bus, KRL Commuter Line, dan ojek online/taksi online. KRL Commuter Line merupakan pilihan transportasi yang populer untuk menuju Jakarta.
Akses Jalan: Bekasi terhubung dengan Jakarta melalui jalan tol Jakarta-Cikampek dan jalan arteri Kalimalang. Kondisi jalan umumnya baik, namun seringkali terjadi kemacetan pada jam-jam sibuk.
Jarak: Jarak dari pusat kota Bekasi ke pusat kota Jakarta (Monas) sekitar 25-30 kilometer.
Waktu Tempuh: Waktu tempuh dari pusat kota Bekasi ke pusat kota Jakarta bervariasi tergantung pada jenis transportasi yang digunakan dan kondisi lalu lintas. Menggunakan KRL Commuter Line membutuhkan waktu sekitar 45-60 menit. Menggunakan mobil pribadi atau bus dapat memakan waktu lebih lama, terutama pada jam-jam sibuk.

Peluang dan Tantangan

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

Bekerja sebagai Marketing di Bank Mandiri Andalan Utama, Bekasi, menawarkan peluang karir yang menjanjikan dan pengembangan profesional yang berkelanjutan.

Jenjang Karir: Jalur promosi untuk posisi Marketing biasanya dimulai dari Staff Marketing, kemudian naik menjadi Supervisor Marketing, Manager Marketing, hingga posisi yang lebih tinggi seperti Head of Marketing atau bahkan Direktur Marketing.
Program Pengembangan: Bank Mandiri Andalan Utama memiliki program pelatihan dan pengembangan yang komprehensif untuk meningkatkan kemampuan karyawan, termasuk program pelatihan teknis, pelatihan kepemimpinan, dan program sertifikasi.
Sertifikasi: Karyawan berkesempatan untuk mengikuti program sertifikasi di bidang pemasaran, seperti sertifikasi digital marketing, sertifikasi branding, atau sertifikasi sales. Jenjang karir ini tentu menarik, seiring dengan daftar gaji PT di Indonesia yang relevan.
Rotasi: Karyawan berpotensi mendapatkan kesempatan rotasi ke unit kerja lain atau cabang lain untuk memperluas wawasan dan pengalaman.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

Bank Mandiri Andalan Utama memiliki budaya kerja yang profesional, kolaboratif, dan berorientasi pada hasil.

Nilai Perusahaan: Nilai-nilai perusahaan (core values) Bank Mandiri Andalan Utama meliputi integritas, profesionalisme, customer focus, excellence, dan teamwork.
Suasana Kerja: Suasana kerja di Bank Mandiri Andalan Utama kondusif dan mendukung pengembangan diri karyawan.
Work-Life Balance: Bank Mandiri Andalan Utama berusaha untuk menciptakan keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi karyawan. Meskipun demikian, tuntutan pekerjaan di bidang pemasaran seringkali memerlukan fleksibilitas waktu dan kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.
Aktivitas: Bank Mandiri Andalan Utama menyelenggarakan berbagai kegiatan karyawan, seperti gathering, olahraga bersama, dan kegiatan sosial.

Kesimpulan

Kesempatan berkarir sebagai Marketing Bank di PT Mandiri Andalan Utama, Bekasi, menawarkan prospek menarik bagi individu yang bersemangat dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik. Lowongan ini memberikan peluang untuk berkontribusi dalam pertumbuhan bisnis perbankan, membangun relasi dengan nasabah, dan mengembangkan keterampilan di bidang marketing. Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan potensi pengembangan karir yang menjanjikan, posisi ini sangat cocok bagi mereka yang ingin mengembangkan diri di industri perbankan.

Jika Anda memiliki motivasi tinggi, berorientasi pada target, dan memiliki kemampuan interpersonal yang baik, jangan lewatkan kesempatan emas ini. Pelajari lebih lanjut mengenai persyaratan dan deskripsi pekerjaan secara detail, serta segera siapkan berkas lamaran Anda. Kunjungi situs web resmi PT Mandiri Andalan Utama atau platform rekrutmen terpercaya lainnya untuk mendapatkan informasi lengkap dan mengirimkan aplikasi Anda. Sebagai gambaran, Anda bisa cek Gaji BANK of Tokyo Mitsubishi UFJ Ltd Raih Gaji Impianmu untuk informasi lebih lanjut. Raih kesempatan untuk menjadi bagian dari tim sukses dan wujudkan karir impian Anda di dunia perbankan!

FAQ tentang Marketing Bank PT Mandiri Andalan Utama, Bekasi

Apa saja produk yang ditawarkan?

Bank Mandiri Andalan Utama, Bekasi menawarkan berbagai produk perbankan, termasuk kredit usaha, tabungan, dan deposito. Kami juga menyediakan layanan asuransi dan investasi.

Bagaimana cara mengajukan pinjaman?

Untuk mengajukan pinjaman di Bank Mandiri Andalan Utama, Bekasi, Anda dapat mengunjungi kantor cabang kami. Siapkan dokumen seperti KTP, NPWP, dan bukti penghasilan. Konsultasikan dengan petugas kami untuk informasi lebih lanjut.

Di mana lokasi kantor cabang Bekasi?

Kantor cabang Bank Mandiri Andalan Utama, Bekasi terletak di [Alamat Lengkap Kantor Cabang]. Anda dapat menemukan detail lokasi dan jam operasional di website resmi kami atau melalui layanan pelanggan.