Lowongan Kerja Store Leader SUPER INDO di Kerawang – Kerawang, siap-siap! Ada kabar gembira buat kamu yang punya jiwa pemimpin dan pengen banget karirmu makin kinclong. SUPER INDO lagi cari Store Leader keren buat mimpin tim di Kerawang nih. Bayangin deh, selain bisa mengembangkan skill kepemimpinanmu, kamu juga bisa berkontribusi langsung buat bikin pengalaman belanja pelanggan jadi makin menyenangkan.

Gak cuma itu, jadi Store Leader di SUPER INDO juga berarti kamu bakal dapet kesempatan buat belajar banyak hal baru, dari manajemen tim, operasional toko, sampai strategi penjualan. Plus, benefit dan jenjang karir yang ditawarkan juga oke banget lho! Ini kesempatan emas buat kamu yang pengen berkembang pesat di dunia retail.

Oke, siap! Berikut adalah konten lowongan kerja untuk ‘Store Leader SUPER INDO, Kerawang’ dengan gaya Hipwee.com dan format yang kamu minta:

Profil Perusahaan

SUPER INDO, siapa sih yang nggak kenal? Kita ini jaringan supermarket terkemuka yang udah jadi andalan keluarga Indonesia buat belanja kebutuhan sehari-hari. Berdiri sejak tahun 1997, kita terus berkembang dan sekarang punya lebih dari 200 gerai yang tersebar di berbagai kota. SUPER INDO bangga banget jadi bagian dari kehidupan masyarakat Indonesia, dengan menyediakan produk-produk berkualitas dan layanan yang ramah. Jumlah karyawan kita udah ribuan lho, dan lokasinya ada di seluruh Indonesia, dari Sumatera sampai Sulawesi! Kita nggak cuma jualan, tapi juga peduli sama komunitas sekitar. Jadi, kalau kamu gabung sama kita, kamu nggak cuma kerja, tapi juga berkontribusi positif!

Informasi Posisi

Posisi: Store Leader
Level: Manager
Departemen: Operasional Toko
Lokasi: Kerawang, Jawa Barat
Tipe: Full Time
Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

Minimal lulusan S1 dari semua jurusan (tapi lebih disukai yang punya background manajemen atau bisnis).
Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Store Manager atau posisi leadership di retail modern (supermarket/minimarket).
Paham banget soal operasional toko, mulai dari manajemen stok, display produk, sampai pelayanan pelanggan.
Jago memimpin tim, memotivasi, dan mengembangkan potensi anak buah.
Punya kemampuan komunikasi yang oke banget, baik lisan maupun tulisan.
Nggak cuma bisa bahasa Indonesia, tapi juga minimal pasif dalam bahasa Inggris.
Punya jiwa kepemimpinan yang kuat, inisiatif tinggi, dan berorientasi pada hasil.
Siap bekerja dengan target dan di bawah tekanan.

Tanggung Jawab

Bertanggung jawab penuh atas operasional toko secara keseluruhan, mulai dari buka sampai tutup.
Memastikan target penjualan tercapai dan bahkan melebihi target.
Mengelola dan mengembangkan tim toko agar performanya maksimal.
Menjaga kualitas pelayanan pelanggan agar selalu memuaskan.
Memastikan ketersediaan stok produk yang optimal dan meminimalisir kerugian.
Melaksanakan program promosi dan event yang diadakan oleh perusahaan.
Berkoordinasi dengan departemen lain (misalnya: Purchasing, Marketing, HR) untuk kelancaran operasional toko.
Melaporkan kinerja toko secara berkala kepada atasan.

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok yang kompetitif dan sesuai dengan pengalaman.
Tunjangan hari raya, tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan.
Asuransi kesehatan dan asuransi ketenagakerjaan.
Fasilitas kerja yang nyaman dan modern.
Kesempatan untuk mengembangkan karir di perusahaan retail yang besar dan stabil.
Training dan pengembangan diri yang berkelanjutan.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:

CV terbaru yang paling keren.
Surat lamaran yang bikin HRD langsung jatuh hati.
Foto diri yang profesional (bukan foto selfie ya!).
Scan ijazah dan transkrip nilai.
Sertifikat pelatihan atau penghargaan (kalau ada).

Proses Lamaran:

Kirim semua dokumen kamu ke email: recruitment.superindo@email.com (ganti dengan email yang benar ya).
Subject email: Store Leader – Kerawang – Nama Kamu.
Jangan lupa tulis sedikit tentang diri kamu di badan email, kenapa kamu tertarik sama posisi ini, dan kenapa kami harus memilih kamu.
Proses seleksi akan meliputi: seleksi administrasi, tes psikotes, interview HRD, interview user, dan offering.
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya.

Deadline: 31 Desember 2026

🚀 Kesempatan Karier Menanti!

Segera lamar posisi impianmu sekarang juga dibawah ini.

LAMAR SEKARANG

Catatan: Pastikan kamu mengganti `recruitment.superindo@email.com` dengan alamat email rekrutmen SUPER INDO yang valid. Sesuaikan deadline dengan tanggal yang benar. Pastikan semua informasi tentang profil perusahaan, benefit, dan proses lamaran akurat dan terbaru. Gaya bahasa sudah disesuaikan agar santai dan personal, ala Hipwee.com. Semoga sukses dengan rekrutmennya!

Proses Rekrutmen Store Leader SUPER INDO

Tahapan Rekrutmen

Buat kamu yang pengen jadi Store Leader di Super Indo Kerawang, siap-siap ya! Proses rekrutmennya lumayan panjang, tapi tenang, semua demi nemuin kandidat terbaik. Intinya sih, dari kirim lamaran sampai tanda tangan kontrak, ada beberapa step yang harus kamu lewatin.

Tahap Administrasi: Pastiin semua dokumen yang diminta lengkap dan sesuai. Mulai dari CV, surat lamaran, ijazah, transkrip nilai, KTP, sampai sertifikat-sertifikat pendukung lainnya. Jangan sampai ada yang ketinggalan, ya!
Tes Kemampuan: Biasanya ada tes kemampuan dasar kayak matematika, logika, dan bahasa Inggris. Selain itu, ada juga tes yang berhubungan sama bidang retail dan leadership. Jadi, persiapin diri sebaik mungkin!
Interview: Nah, ini dia momen penting buat nunjukkin diri kamu yang sebenarnya. Interview biasanya ada beberapa tahap, mulai dari HRD sampai user (atasan langsung). Jawab pertanyaan dengan jujur, percaya diri, dan tunjukkin antusiasme kamu!
Medical Check-up: Kalau udah lolos interview, biasanya kamu bakal diminta buat medical check-up. Ini buat mastiin kamu sehat jasmani dan rohani, serta mampu menjalankan tugas sebagai Store Leader.
Penawaran Kerja: Selamat! Kalau semua tahap udah kamu lewatin dengan sukses, kamu bakal dapet penawaran kerja. Baca baik-baik isi kontraknya, dan jangan ragu buat negosiasi kalau ada yang kurang sreg.

Metode Seleksi

Super Indo pakai beberapa metode seleksi biar bisa nemuin kandidat yang bener-bener cocok buat posisi Store Leader. Jadi, nggak cuma ngandelin CV doang, tapi juga lihat kemampuan dan potensi kamu secara keseluruhan.

Online Assessment: Biasanya berupa tes online yang ngukur kemampuan kognitif, kepribadian, dan potensi leadership kamu. Kerjain dengan tenang dan fokus, ya!
Psikotes: Nah, ini dia yang sering bikin deg-degan. Psikotes biasanya buat ngukur kepribadian, minat, dan kemampuan kamu dalam bekerja. Jawab dengan jujur dan apa adanya aja, ya! Durasi psikotes bisa bervariasi, tergantung jenis tesnya.
Technical Test: Kalau udah lolos psikotes, biasanya ada technical test yang ngetes pengetahuan kamu tentang retail, manajemen operasional, dan leadership. Pelajarin lagi materi-materi yang relevan, ya! Formatnya bisa berupa soal pilihan ganda atau studi kasus.
HR Interview: Di interview ini, HRD bakal nanya seputar pengalaman kerja, motivasi, dan ekspektasi kamu. Jawab dengan jelas, ringkas, dan relevan. Tunjukin juga kalau kamu punya passion di bidang retail.
User Interview: Nah, ini dia interview yang paling penting. Di sini, kamu bakal diinterview sama atasan langsung kamu. Tunjukin kalau kamu punya visi yang jelas, kemampuan leadership yang kuat, dan siap buat ngembangin toko Super Indo di Kerawang. Ekspektasinya, kamu bisa nunjukkin pemahaman yang mendalam tentang operasional toko, manajemen tim, dan strategi penjualan.

Tips Mempersiapkan Diri

Biar proses rekrutmen kamu lancar jaya, ada beberapa tips yang bisa kamu ikutin. Intinya sih, persiapin diri sebaik mungkin, tunjukkin potensi terbaik kamu, dan jangan lupa berdoa!

Persiapan Dokumen: Bikin checklist dokumen yang dibutuhkan, dan pastiin semuanya lengkap dan rapi. Jangan sampai ada yang ketinggalan atau rusak.
Persiapan Tes: Latihan soal-soal tes kemampuan dasar, pelajarin lagi materi-materi retail dan leadership, dan istirahat yang cukup sebelum tes.
Persiapan Interview: Cari tahu informasi tentang Super Indo, latih jawaban pertanyaan interview, dan siapin pertanyaan buat pewawancara.
Penampilan: Berpakaian rapi dan sopan saat interview. Usahain pakai kemeja atau blazer, dan hindari pakai jeans atau kaos oblong.
Follow-up: Setelah interview, jangan lupa kirim email ucapan terima kasih ke pewawancara. Ini nunjukkin kalau kamu serius dan profesional. Kalau belum ada kabar setelah beberapa minggu, jangan ragu buat follow-up.

Kerawang sebagai Lokasi Kerja

Kondisi Geografis dan Iklim

Kerawang itu kabupaten yang lagi berkembang pesat di Jawa Barat. Letaknya strategis banget, deket sama Jakarta dan Bekasi. Jadi, akses ke mana-mana juga gampang. Dengan pertumbuhan pesat ini, tentu daftar lowongan kerja Indonesia di Karawang juga meningkat. Soal iklim, ya kayak daerah tropis lainnya, panas dan lembap.

Lokasi: Kerawang strategis karena jadi jalur penghubung antara Jakarta dan kota-kota di Jawa Barat lainnya. Deket juga sama kawasan industri, jadi potensi ekonominya tinggi.
Iklim: Iklimnya tropis dengan dua musim, musim hujan dan musim kemarau. Siap-siap aja sama cuaca panas di siang hari.
Karakteristik: Kerawang terkenal dengan lumbung padi Jawa Barat. Selain itu, ada juga banyak kawasan industri dan wisata yang menarik.

Fasilitas Umum

Soal fasilitas umum, Kerawang udah lumayan lengkap kok. Ada rumah sakit, sekolah, mall, pasar, tempat rekreasi, dan lain-lain. Jadi, kamu nggak perlu khawatir kalau mau tinggal dan kerja di sini.

Kesehatan: Ada beberapa rumah sakit besar dan klinik yang tersebar di seluruh Kerawang, jadi nggak perlu khawatir soal kesehatan. Contohnya, RSUD Kerawang dan RS Lira Medika.
Pendidikan: Dari SD sampai universitas, semuanya ada di Kerawang. Selain kesehatan, pertimbangkan juga daftar gaji PT di Indonesia jika berencana bekerja di sini. Contohnya, Universitas Singaperbangsa Karawang (Unsika) dan beberapa sekolah swasta ternama.
Perbelanjaan: Buat yang hobi belanja, ada beberapa mall besar kayak Resinda Park Mall dan Karawang Central Plaza. Selain itu, ada juga pasar tradisional yang jual berbagai kebutuhan sehari-hari.
Hiburan: Buat yang suka refreshing, ada beberapa tempat rekreasi kayak Wonderland Adventure Waterpark dan Curug Cigentis.

Biaya Hidup

Biaya hidup di Kerawang relatif lebih murah dibanding Jakarta atau Bekasi. Tapi, ya tetep aja tergantung gaya hidup kamu. Intinya sih, masih terjangkau lah buat karyawan dengan gaji UMR.

Hunian: Harga sewa rumah atau apartemen di Kerawang bervariasi, tergantung lokasi dan fasilitasnya. Range harganya sekitar Rp1 juta – Rp5 juta per bulan. Kalau mau beli, harganya juga lumayan terjangkau, mulai dari Rp200 juta. Selain itu, pertimbangkan juga wisata terlengkap infonya disini untuk mengisi waktu luang.
Konsumsi: Biaya makan di Kerawang juga nggak terlalu mahal. Sekali makan di warung atau rumah makan sederhana sekitar Rp15 ribu – Rp30 ribu.
Transportasi: Biaya transportasi harian tergantung jarak dan jenis transportasi yang kamu gunakan. Kalau naik angkot atau bus, biayanya sekitar Rp5 ribu – Rp10 ribu sekali jalan.
Utilitas: Biaya listrik, air, dan internet di Kerawang juga relatif terjangkau. Totalnya sekitar Rp300 ribu – Rp500 ribu per bulan.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum

Akses ke Kerawang gampang banget, bisa lewat tol Jakarta-Cikampek atau jalan arteri. Transportasi umum juga lumayan lengkap, ada angkot, bus, dan kereta api.

Transportasi Umum: Ada angkot yang melayani rute-rute dalam kota, bus yang menghubungkan Kerawang dengan kota-kota lain, dan kereta api yang berhenti di Stasiun Karawang.
Akses Jalan: Akses jalan ke Kerawang udah bagus banget, bisa lewat tol Jakarta-Cikampek atau jalan arteri. Kondisinya juga relatif mulus.
Jarak: Jarak dari Kerawang ke pusat kota Jakarta sekitar 70 km.
Waktu Tempuh: Waktu tempuh dari Kerawang ke Jakarta tergantung kondisi lalu lintas. Kalau lancar, bisa sekitar 1-2 jam.

Peluang dan Tantangan

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

Jadi Store Leader di Super Indo Kerawang itu peluang bagus buat ngembangin karir kamu. Selain gaji yang kompetitif, ada juga kesempatan buat ikut training dan program pengembangan diri lainnya.

Jenjang Karir: Setelah jadi Store Leader, kamu bisa naik jabatan jadi Area Manager atau bahkan Regional Manager. Tergantung kinerja dan potensi kamu.
Program Pengembangan: Super Indo punya program training yang komprehensif buat ngembangin kemampuan leadership, manajemen operasional, dan strategi penjualan kamu.
Sertifikasi: Ada juga program sertifikasi yang bisa kamu ikutin buat ningkatin kredibilitas dan kompetensi kamu di bidang retail.
Rotasi: Super Indo juga sering ngadain rotasi antar toko atau area. Ini kesempatan bagus buat nambah pengalaman dan wawasan kamu.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

Budaya kerja di Super Indo itu kekeluargaan dan kolaboratif. Semua karyawan saling support dan bantu-membantu. Lingkungan kerjanya juga positif dan dinamis.

Nilai Perusahaan: Super Indo punya nilai-nilai perusahaan yang kuat, seperti integritas, profesionalisme, dan customer focus.
Suasana Kerja: Suasana kerjanya positif, dinamis, dan penuh semangat. Semua karyawan saling support dan bantu-membantu.
Work-Life Balance: Super Indo juga peduli sama work-life balance karyawan. Ada kebijakan cuti dan fleksibilitas kerja yang bisa kamu manfaatin.
Aktivitas: Super Indo sering ngadain kegiatan karyawan, seperti gathering, outbound, dan bakti sosial. Ini buat ningkatin keakraban dan kekompakan antar karyawan.

Kesimpulan

Jadi, buat kamu yang ngerasa punya jiwa pemimpin, suka banget sama dunia retail, dan pengen banget berkarier di perusahaan yang udah terpercaya kayak SUPER INDO, posisi Store Leader di Kerawang ini kayaknya emang diciptain buat kamu deh! Bayangin aja, kamu bisa jadi nahkoda di sebuah toko, ngembangin tim, dan pastinya bikin SUPER INDO makin dicintai pelanggan. Ini bukan cuma sekadar kerja, tapi juga kesempatan buat nunjukkin kemampuanmu dan bikin dampak nyata.

Gimana? Udah mulai kebayang serunya jadi Store Leader di SUPER INDO? Jangan tunda lagi, deh! Kalau kamu ngerasa kualifikasi yang dicari cocok sama profilmu, langsung aja sikat kesempatan emas ini. Klik di sini buat ngelamar dan tunjukkin ke SUPER INDO kalau kamu adalah Store Leader yang mereka cari. Siapa tahu, Kerawang jadi saksi bisu perjalanan kariermu yang makin cemerlang! Semangat!

FAQ tentang Store Leader SUPER INDO, Kerawang

Apa sih tugas Store Leader Super Indo?

Tugas Store Leader itu kayak kapten di Super Indo! Mereka memimpin tim, memastikan toko berjalan lancar, dan menjaga kepuasan pelanggan.

Gaji Store Leader Super Indo Kerawang berapa?

Wah, soal gaji ini agak rahasia perusahaan. Tapi yang pasti, Super Indo memberikan kompensasi yang kompetitif sesuai dengan pengalaman dan kinerja Store Leader.

Gimana cara jadi Store Leader di Super Indo?

Biasanya, kamu perlu punya pengalaman di bidang retail, punya jiwa kepemimpinan yang kuat, dan pastinya semangat untuk berkembang. Cek aja lowongan di website karir Super Indo!